Feuille d'heures carreleur (Excel et PDF)
Le relevé hebdomadaire d'une entreprise de carrelage, du lundi au samedi. Une ligne par salarié et par jour, avec une colonne chantier qui descend à la pièce ou au logement et une remarque pour les temps de prise.
Totaux par salarié et total de la semaine calculés automatiquement, en heures et minutes et en heures décimales pour la paie. Une feuille Notice explique le remplissage.
Télécharger le classeurUne page, trois salariés, dix-huit lignes vides et une zone de signature par salarié. Sortie d'imprimante et direction le tableau de bord du camion.
Télécharger le PDFTéléchargement direct, sans compte, sans email et sans inscription. Le fichier part dès le clic.
Il existe aussi un récapitulatif mensuel et un mémo des heures, que nous envoyons par email.
| Jour | Chantier | Arrivée | Départ | Pause (min) | Total | Remarque |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Lundi | Rés. Les Ormes, lots 12 et 13 | 08:00 | 17:00 | 60 | 08:00 | Ragréage |
| Mardi | Rés. Les Ormes, lots 12 et 13 | 08:00 | 17:00 | 60 | 08:00 | Pose sols |
| Mercredi | Maison Vaillant, salle de bains | 08:00 | 16:30 | 60 | 07:30 | Faïence |
| Jeudi | Rés. Les Ormes, lots 14 et 15 | 08:00 | 17:00 | 60 | 08:00 | |
| Vendredi | Rés. Les Ormes, joints lots 12-13 | 08:00 | 14:00 | 30 | 05:30 | Prise terminée la veille |
| Samedi | Non travaillé | |||||
| Total de la semaine | 37:00 | |||||
Dans la version Excel, la colonne Total se remplit seule.
Ce qu'un carreleur doit suivre en plus des heures.
Le carrelage a une contrainte que les autres lots de second œuvre n'ont pas : le matériau impose son propre calendrier. Ragréage, pose, prise, joints. Entre deux étapes, il faut attendre, et cette attente oblige à revenir. Une feuille d'heures qui ne compte qu'un passage par chantier rate systématiquement les retours, donc rate le coût du lot.
Un lot carrelé, ce sont souvent trois visites. Les trois portent le même nom dans la colonne chantier, et c'est leur somme qui compte.
Ragréage, pose, joints : un mot dans la remarque suffit pour savoir où se perdent les heures dans le cycle.
Attendre un ragréage n'est pas une heure de travail, mais c'est une journée d'équipe à remplir ailleurs. La feuille doit dire où l'équipe est allée.
Sur du logement neuf, le carrelage passe souvent par une entreprise générale. Notez le donneur d'ordre, gardez vos salariés sur votre feuille.
Le modèle ci-dessus accepte plusieurs lignes par jour et un libellé long dans la colonne chantier. La version Excel additionne les lignes et rend le total de la semaine en heures et minutes puis en décimal. La version PDF se remplit à genoux, ce qui reste le cas d'usage réel.
Les règles qui reviennent chez le carreleur.
Par Franck Ramarojohn, publié le 14 septembre 2026. Chaque règle renvoie à son texte officiel. Ce n'est pas un conseil juridique : votre convention collective ou votre accord d'entreprise peut être plus favorable, et c'est alors lui qui s'applique.
La facturation au mètre carré ne modifie ni la durée légale de 35 heures par semaine (article L. 3121-27), ni l'obligation d'établir les documents de décompte quand les salariés ne suivent pas le même horaire collectif (article L. 3171-2). Les heures au-delà de 35 sont majorées de 25 % pour les 8 premières et de 50 % ensuite, à défaut d'accord (article L. 3121-36) ; un accord peut retenir un autre taux, jamais inférieur à 10 % (article L. 3121-33).
Le décompte des heures supplémentaires se fait par semaine. Une journée de 5 h 30 en attendant une prise n'efface pas une journée de 10 heures faite ailleurs dans la même semaine : c'est le total hebdomadaire qui commande. La durée quotidienne reste par ailleurs plafonnée à 10 heures sauf dérogation (article L. 3121-18).
Dès que le temps de travail quotidien atteint 6 heures, une pause d'au moins 20 minutes consécutives est due (article L. 3121-16). En dessous de 6 heures, cette obligation ne s'applique pas, ce qui explique la pause de 30 minutes seulement sur la journée courte de l'exemple. La pause n'est pas rémunérée dès lors que le salarié peut vaquer librement, sauf disposition plus favorable de votre convention collective.
Le temps de déplacement pour se rendre sur le lieu d'exécution du contrat n'est pas du temps de travail effectif, et il ouvre droit à une contrepartie s'il dépasse le temps normal de trajet (article L. 3121-4). En revanche, passer d'un chantier à un autre au cours de la journée relève du temps de travail. Sur une semaine à deux ou trois adresses, la distinction change le total.
Le récapitulatif du mois, et le mémo des heures
La feuille du dessus couvre la semaine. Il reste à faire le mois pour la paie, et à savoir ce qui se majore. Deux fichiers de plus, que nous envoyons par email.
- 1 Le récapitulatif mensuel, en Excel. Vous reportez le total de chaque semaine, il calcule le mois, le décimal pour la paie, et ce qui dépasse 35 heures semaine par semaine.
- 2 Le mémo des heures BTP, une page en PDF. Les trois règles qui coûtent le plus cher quand on les rate : le décompte à la semaine, la pause, et le trajet.
Les deux fichiers sont dans un email qui arrive tout de suite. S'il n'est pas là dans deux minutes, regardez les indésirables, ou écrivez à contact@chantero.fr.
Questions fréquentes.
Comme une visite ordinaire, avec sa propre ligne et le même nom de lot dans la colonne chantier. C'est la somme des visites qui donne le coût réel du lot. Sans cela, un lot qui a demandé trois déplacements paraît aussi rentable qu'un lot fait d'une traite.
L'obligation légale se déclenche dès que le temps de travail quotidien atteint 6 heures (article L. 3121-16). En dessous, la loi ne l'impose pas, mais votre convention collective ou un accord d'entreprise peut être plus favorable : c'est lui qui s'applique alors.
Ragréage, primaire, découpe : tout cela est du temps de travail effectif et se note comme le reste. C'est même la partie qui fait le plus souvent déraper un forfait, et la noter séparément dans la colonne remarque est le moyen le plus simple de s'en apercevoir avant la fin du chantier.
Sources et textes de référence.
- Code du travail, article L. 3121-27 (durée légale de 35 heures par semaine)
- Code du travail, article L. 3171-2 (documents de décompte hors horaire collectif)
- Code du travail, article L. 3121-36 (25 % puis 50 %, à défaut d'accord)
- Code du travail, article L. 3121-33 (accord : taux de majoration, contingent)
- Code du travail, article L. 3121-18 (durée quotidienne maximale de 10 heures)
- Code du travail, article L. 3121-16 (pause de 20 minutes dès 6 heures)
- Code du travail, article L. 3121-4 (temps de déplacement professionnel)
- Service-public, temps de pause du salarié dans l'entreprise
- Service-public, heures supplémentaires d'un salarié du secteur privé
- Convention collective des ouvriers du bâtiment, IDCC 1596 (jusqu'à 10 salariés)
- Convention collective des ouvriers du bâtiment, IDCC 1597 (plus de 10 salariés)
Textes consultés le 14 septembre 2026. Les barèmes et les montants évoluent : lisez la page en vigueur plutôt qu'une valeur recopiée ailleurs.
Autres métiers.
Le même modèle, décliné avec les particularités de chaque corps d'état.
- Feuille d'heures maçon
- Feuille d'heures électricien
- Feuille d'heures plombier
- Feuille d'heures chauffagiste
- Feuille d'heures couvreur
- Feuille d'heures charpentier
- Feuille d'heures menuisier
- Feuille d'heures peintre en bâtiment
- Feuille d'heures plaquiste
- Feuille d'heures travaux publics
- Feuille d'heures paysagiste
- Relevé d'heures intérim BTP
Sans métier particulier, prenez le modèle général de feuille de pointage chantier.
Si le coût d'un lot ne se connaît qu'après le dernier joint, regardez comment les visites s'additionnent seules avec un logiciel de pointage chantier.